Recrutement

GESTIONNAIRE RH POLYVALENT H/F EN CDD

Dans le cadre d’un remplacement jusqu’au 31 Août 2023, rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière et en étroite collaboration avec la Responsable Paie & ADP, vous intégrerez le service des Ressources Humaines sur les missions suivantes :

-  Gestion Administrative des entrées et des sorties : Déploiement du processus de recrutement et gestion administrative des embauches (publication des annonces, entretiens, établissement des contrats de travail, inscription et démarches diverses à l’embauche...)
-  Gestion Administrative de la formation professionnelle : Recherches d’organismes de formation, organisation des formations et suivi des règlements en partenariat avec le service comptabilité et l’Opco
-  Gestion Administrative des relations sociales : Préparation des éléments et participation aux réunions CSE & CSSCT, préparation et participation aux NAO, réponses aux diverses demandes des instances représentatives du personnel et éventuels litiges sociaux ;
-  Gestion de la paie : En collaboration avec la Responsable paie : Préparation des éléments de paie pour une partie des paies mensuelles à réaliser, saisie des éléments, contrôle et distribution des bulletins ;
-  Mise à disposition de l’information sociale : Création et diffusion des notes d’information, tenu des tableaux de bords, communication au personnel de diverses informations annuelles, reporting social ;
-  Veille Juridique & réponses aux demandes relatives au droit social : Veiller à la conformité des règles en entreprise par rapport au droit social, informer des mises à jour règlementaires, conseiller les managers sur toute question juridique, rédiger les procès -verbaux ;


Votre profil :

De niveau Bac+3 à minima orienté Ressources Humaines ou droit social et justifiant d’un minimum de 2 ans d’expérience professionnelle sur un poste similaire, vous justifiez de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles ainsi qu’un bon sens de l’organisation.

De nature multitâche et autonome, vous justifiez d’un goût pour les chiffres et faites preuve de rigueur, d’analyse et de synthèse tout en faisant preuve de créativité. L’utilisation d’Excel à un niveau avancé est nécessaire pour la réussite au poste. Une première expérience réussie sur un logiciel de paie type Cegid et sur un logiciel de gestion des temps type Kélio est impérative.


Temps de travail : 35h/sem. en moyenne / accord d’annualisation

Rémunération : A partir de 32,5K€/an sur 13 mois en fonction de l’expérience + primes + mutuelle + intéressement/participation

Date de prise de poste : Dès que possible

Lieu de travail : Poste basé sur Ottmarsheim (68)

Les candidatures ( cv + lettre de motivation) sont à envoyées à glestingi@clairefontaine.com


PHOTOGRAPHE - VIDÉASTE H/F EN CDI

Clairefontaine Rhodia, groupe multimarque en pleine expansion, leader dans les domaines de la Papeterie, du Beaux-Arts et du Loisir Créatif recrute un talent : Photographe/Vidéaste


Au sein du service marketing vous aurez en charge la production et réalisation de photos et de vidéos dédiées à nos supports de communication imprimés et digitaux. Votre mission principale sera de mettre en valeur nos produits et nos gammes.

Pour cela, en intégration avec nos équipes créatives vous serez amené(e) à :
  • Recevoir des Briefs des chefs de produits et échanger avec eux ;
  • Travailler en corrélation avec le studio graphique ;
  • Gérer la création, la production et la post production de contenus photos et vidéos en fonction des besoins ;
  • Proposer des contenus et des scénarii innovants et adaptés aux différents supports ;
  • Déplacements dans les différents sites du groupe et participation à des projets transverses ;
  • Réaliser des Photos d’ambiance, Still life, Life style en studio ou en extérieur ;
  • Réaliser des Packshots produits en studio ;
  • Tourner et monter des Vidéos pour promouvoir ou montrer les fonctionnalités de nos produits.


Votre profil :

Vous avez au moins quatre ans d'expérience et êtes un(e) excellent(e) Photographe, passionné(e) par la communication visuelle, la culture et la création au sens large.

Vous maîtrisez à titre prioritaire la prise de vue photo, la gestion de la lumière et des retouches et à titre secondaire la captation vidéo, la prise de son et le montage.

Vous avez une bonne capacité d’écoute, un très bon relationnel et aimez travailler en équipe. Vous êtes à la fois créatif(ve), rigoureux(se), passionné(e) et autonome. Vous ne vous contentez pas d’un résultat correct mais cherchez à réaliser le meilleur pour un objectif donné.

Vous disposez d’une solide connaissance des outils de post-production et de retouche d'images, et également des formats digitaux, vidéos et animations : Suite Adobe, Première Pro/ After Effects. Vous maitrisez les bases en Anglais.


Contrat et Temps de travail : CDI - Cadre Junior au forfait annuel en jours

Rémunération à l'embauche : 34K€/an sur 13 mois + primes, mutuelle, intéressement/participation

Date de prise de poste : Janvier 2023

Lieu de travail : Poste basé sur Ottmarsheim (68)

Télétravail : Non.

Les candidatures ( cv + lettre de motivation) sont à envoyées à glestingi@clairefontaine.com


Clairefontaine pour sa filiale Papeteries SILL recherche pour accompagner son développement, un ATTACHÉ COMMERCIAL GMS Ile-de-France H/F

Rattaché(e) au Chef des Ventes National, vous contribuez au développement des ventes auprès d'une clientèle GMS. Vous assurez la vente de nos produits à forte notoriété ( CLAIREFONTAINE, EXACOMPTA,  RHODIA, QUO VADIS ), et contrôlez la bonne application des accords nationaux et régionaux.

Interlocuteur (trice) privilégié(e) des chefs de rayon, vous entretenez des relations de confiance et êtes force de proposition (commande en magasin, mise en place des références permanentes, merchandising, conseil et aide à l'implantation des rayons, mise en place de PLV, négociation des actions promotionnelles).

Profil de candidat recherché : De formation supérieure commerciale, vous justifiez d'une première expérience en GMS, de préférence dans l’univers du BAZAR. Excellentes qualités relationnelles, autonomie, implication et sens du service sont indispensables pour réussir dans cette fonction.
Secteur : 92,91,94 et 75. Résidence sur secteur : idéalement sur le 91.
Poste en CDI.
Matériel informatique, remboursement des frais liés à l’activité professionnelle.

Salaire : 50 K€ brut au total dont 27K€ de fixe + variable sur objectif.

Avantages : 1.participation au transport (véhicule de société), 2. RTT 3. Titre-restaurant

Horaires : du lundi au vendredi, période de travail de 8 heures

Expérience : commerce, 2 ans minimum exigé,

Permis : permis B (exigé)

Télétravail : Non.

Disposition à l’égard des déplacements : 100%.

Si ce poste vous intéresse, nous vous remercions d'envoyer CV + LM à : philippe.estivie@papeteries-sill.com

RESPONSABLE CERTIFICATION, AFFAIRES REGLEMENTAIRES ET R&D (H/F)

Rattaché(e) à la Direction Générale et en véritable garant de la conformité règlementaire de nos marques, vous réalisez toutes les activités liées à l’enregistrement et au maintien des autorisations de mise sur le marché et à leur accès au marché dans le respect de la réglementation. En matière de R&D, vous réalisez des tests pour la caractérisation, le suivi de stabilité des produits et le contrôle in process des productions en lien avec la production.

Activités principales

  • Vous collectez et analysez les données nécessaires à la compréhension générale de l’activité (contexte règlementaire, attente clients, historique qualité, documents organisationnels, litiges) ;
  • Vous élaborez les standards et référentiels nécessaires ;
  • Vous participez activement aux réunions entre fabricants, fédérations et instances réglementaires ;
  • Vous êtes force de proposition dans la veille concurrentielle nationale et internationale, dans la mise en application de la législation et certifications : pour cela, vous êtes un (e) véritable coordinateur(trice) de projet pour respecter toutes les étapes de suivi, rétroplanning et budget ;
  • Vous êtes garant des engagements des services concernés en interne Conseil et assistance sur les aspects réglementaires auprès des services concernés et conseillez en matière de communication ;
  • Vous rédigez des procédures inhérentes à l’activité réglementaire et gérez des bases de données réglementaires internes et externes. Vous rédigez des modes opératoires techniques, et fiches d’enregistrement selon le système qualité en vigueur ;

Idéalement, de formation supérieure dans le domaine de la Chimie ou des connaissances spécifiques au domaine d’ingénierie, vous justifiez d’un double profil scientifique et juridique et d'une première expérience sur un poste similaire au sein d’un service Qualité et / ou R&D d’au moins 10 ans.

Doté d’un fort leadership, vos capacités de réflexion, d’analyse et de synthèse vous permettent de mener à bien l’ensemble de vos missions. Capable de prendre des initiatives, vous justifiez de bonnes capacités de persuasion et de négociation, tout en sachant faire preuve de diplomatie. Vous êtes doté (e) de réelles capacités relationnelles pour travailler efficacement de manière collaborative dans un environnement exigeant et d’une forte capacité d’adaptation au changement organisationnel

Compétences attendues au poste :

  • Connaître les normes, standards et procédures HSE et QHSE (ISO, OHSAS, ERP/IGH…) ;
  • Connaître les réglementations en vigueur dans sa spécialité ou son secteur ;
  • Maîtriser les logiciels de bureautique (traitement de texte, tableur, présentation…) ;
  • Savoir rédiger des rapports et notes de synthèse ;
  • Management de la qualité ;
  • Gestion de projet ;
  • Anglais scientifique lu et écrit

Vous savez vous adapter à des interlocuteurs variés, avec ou sans lien hiérarchique. Votre esprit d'équipe, votre hauteur de vue et votre force de conviction sont des atouts pour réussir à ce poste à forts enjeux pour notre Groupe.

Un poste à 360° vous attend avec une véritable position d’influence et d’impact, une vraie richesse et diversité dans vos activités.

Rejoignez une entreprise dynamique, porteuse de valeurs de respect, d’humilité et de performance, avec de fortes ambitions de développement.

Poste cadre au forfait jour à pourvoir 4ème trimestre 2022.

Si ce poste vous intéresse, nous vous remercions de remplir le formulaire de recrutement ci-dessous.

Retrouvez notre actualité et nos offres d'emploi sur Linkedin

Vous pouvez également déposer votre candidature spontanée en remplissant ce formulaire. Les champs marqués d'une astérisque (*) sont obligatoires.

Recrutement